Legal focus

Con il focus di oggi si dà avvio ad una informativa sintetica che fornisca le prime linee guida sui decreti attuativi del Job Act approvati dal Consiglio dei Ministri lo scorso 20 febbraio.
___________

SONO ENTRATI IN VIGORE SABATO 7 MARZO i decreti legislativi approvati in via definitiva dal Consiglio dei Ministri, ossia:

1) Il Decreto Legislativo 4 marzo 2015 n. 23 recante disposizioni in materia di contratto di lavoro a tempo indeterminato a tutele crescenti DI CUI ALLA TABELLA VISUALIZZABILE CLICCANDO SUL LINK DI SEGUITO: Schema riforma

2) Il Decreto Legislativo 4 marzo 2015 n. 22 recante disposizioni per il riordino della normativa in materia di ammortizzatori sociali.

___________

Il Consiglio dei Ministri ha invece approvato solo in via preliminare lo schema di due ulteriori decreti legislativi riguardanti:

3) Il testo organico semplificato delle tipologie contrattuali e revisione della disciplina delle mansioni;
4) Disposizioni in materia di conciliazione dei tempi di vita e di lavoro.

___________

PERTANTO, OLTRE ALLA NUOVA DISCIPLINA SUI LICENZIAMENTI OGGETTO DEL PRESENTE FOCUS (TABELLA VISUALIZZABILE AL LINK DI CUI SOPRA) NEI FOCUS CHE SEGUIRANNO VERRÀ DATO APPROFONDIMENTO IN ORDINA A:

 Il riordino degli ammortizzatori sociali.
 La nuova disciplina delle tipologie contrattuali 1: contratto a tempo parziale e contratto a tempo determinato.
 La nuova disciplina delle tipologie contrattuali 2: contratto a chiamata, apprendistato, somministrazione, lavoro accessorio (voucher).
 Disposizioni in materia di conciliazione dei tempi di vita e di lavoro.